Identifica el estilo comportamental de cada uno de tus colaboradores

SOLICÍTA UNA COTIZACIÓN

¿QUÉ EVALÚA?

4 Estilos de comportamiento

Dominancia
Influencia
Estabilidad
Conformidad

8 Habilidades Cognitivas

Habilidad verbal
Habilidad matemática
Razonamiento lógico
Razonamiento abstracto
Habilidad mecánica
Habilidad espacial
Ortografía
Rapidez perceptiva

6 Intereses ocupacionales

Emprendedor
Social
Artístico
Administrativo
Mecánico
Investigativo


Hemos llevado el modelo DISC a un nivel de profundidad totalmente superior

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Directivos
Profesionales
Operativos
Estratégico
Administrativo
Comerciales
Servicio
Operativos
Creativo
Tecnico

ENCUENTRA EN TUS INFORMES


Porcentaje de ajuste al cargo

Análisis de respuesta a la presión

Fortalezas naturales del candidato

Puntuación en factores críticos

Análisis de Estilo de Comportamiento

Distribución de sub-rasgos de personalidad

Nivel de Ejecución Esperado

Plan de desarrollo


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